ハラスメント相談窓口 – 【大阪】メンタルヘルス・ハラスメント防止・企業研修㈱スマイル・アンド・エール

【note更新情報】怒りをぶつけない叱り方 – 部下に伝わる注意のコツ

【「つい言い過ぎた」を防ぐ、叱り方のポイント】部下のミスや報告不足にイラッとして、つい強い口調で叱ってしまった… そんな経験はありませんか？怒りをそのままぶつける叱り方は、信頼関係を壊すだけでなく、ハラスメントと受け […]

【やる気が出ない部下に、どう声をかける？】 6月は“モチベーションの落ち込み”が起きやすい時期一方で、部下への声かけが「ハラスメント」にあたらないか不安に感じている管理職の方も少なくありません。本記事では、やる気の […]

「パワハラ行為者に気づいてもらうにはどうしたらいいですか?」というご相談をよくいただきます。過去３年間に「パワハラを受けたことがある人」は3割を超え「パワハラをしたことがある、もしくはパワハラと言われたことがあ […]

「ハラスメント防止対策」無料相談会お申込み【ハラスメント対策に悩む経営者・人事担当者様】＜一度相談してみませんか？＞例えば・・・自社のハラスメント防止対策を見直したいハラスメント相談窓口を設置した […]